倒産について話し合ってみた
MaisonHairurawa
2025.09.13
こんばんは高雄です。
先日営業後に月一のミーティングがありました。
また目と鼻の先にあるパインズホテルさんのブュッフェでお食事を頂きました🍽️
ミーティングとは名ばかりで、美味しい食事と楽しい会話で今月も頑張ろう的な感じがほとんど。
中にはカットのトレーニングをやったり、今年の方針を共有したりと真面目な回もあります。
何だかんだとブュッフェ形式だと食事に集中していてお話し出来ないので、食べ終わってから上の階にあるラウンジへ移動しました。
今日のテーマは…
についてお話ししました。
色々と原因もあるとは思いますが、そもそも美容室の数は多過ぎてかなり前から飽和状態でしたからね。
いよいよ時がきたという訳です。
人口の減少や働き手の人手不足、コロナ禍の借金のしわ寄せ、値段に見合った技術と接客との質、と色々と理由はあると思います。
僕はmaisonをオープンする時からずっと言っている事があって美容師は
「人から必要とされるから続けていける仕事」
だと考えています。
決して手に職だから続けていけるのではなく、人から必要として貰える存在だから美容師を続けていける訳です。
技術や価値を下げたり、妥協する場合は何処でも可能だとは思いますが…
お客様1人1人と向き合って、最初から最後まで担当し、生涯お付き合い出来る関係性をイメージしてお店を建てていきました。
倒産が増えている中で身が引き締まる部分はありつつも、若いスタッフから僕のようなベテランのスタッフが一生懸命にお客様と向き合える環境や技術を提供していく事が大切だという話しあいになりました。
現状3人しかいませんが、きっとこれから素敵な出会いもあってスタッフも増えてくると思います。
美容師としてずっと活躍していける事。
長期的な目線で物事を考えて、お客様に必要な事を大切にしていきたいよね。
そんな話し合いが出来る最高なスタッフと…
乾杯！って事で…
ではまたー
👋
高雄
新卒採用について
中途採用について
パートタイムアシスタントについて
recruit page
